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Preguntas teóricas EVAU economía MADRID



Preguntas teóricas de los últimos años de la EVAU en MADRID tema por tema. Al lado de cada pregunta puedes acceder al enlace de la teoría que contestaría cada pregunta (actualizado 2022).

Tema 1 "La razón de ser de las empresas" 

(2021) ¿Qué diferencias existen entre el entorno general y el entorno específico de las empresas? (0,5 puntos). Identifique un factor que determine el entorno general y un factor que determine el entorno específico (0,5 puntos). Identifique a qué entorno hacen referencia cada uno de los siguientes factores de una empresa que fabrica muebles (1 punto): a) Una mejora en la normativa de defensa de los derechos de los consumidores; b) La entrada de nuevos competidores; c) Un incremento de la inflación y d) Una variación del gusto de los consumidores hacia muebles ecológicos. Entorno general y el entorno específico

(2020)  Explique en qué consiste el análisis DAFO (1 punto). Indique cuáles de los siguientes factores del negocio de la cafetería de un instituto constituyen una debilidad, una fortaleza, una amenaza o una oportunidad en el análisis DAFO: prohibición del instituto de salir a la calle durante el recreo a los estudiantes de la ESO; apertura de una cafetería “low-cost” en la misma calle; una sola persona atendiendo a estudiantes durante el recreo; nueva legislación para que se pueda prolongar la jornada escolar en la ESO (1 punto). Análisis DAFO

(2020) Defina entorno general de una empresa (0,25 puntos). ¿En qué se diferencia del entorno específico? (0,25 puntos). Cite dos tipos tipos de factores que pertenezcan al entorno general (0,5 puntos). Entorno general y el entorno específico

(2019) Defina entorno específico de una empresa (0,5 puntos) y enumere, al menos, cuatro de los factores que pertenecen a dicho entorno (0,5 puntos). Entorno general y el entorno específico

(2019) Defina Responsabilidad Social Corporativa relacionándola con el desarrollo sostenible (1 punto). Enumere cuatro ámbitos en los que se pueden llevar a cabo las actuaciones de Responsabilidad Social Corporativa (0,5 puntos) y clasifique dentro de ellos los siguientes proyectos empresariales: proyecto de MerKd de descarga silenciosa nocturna para no interferir en la movilidad urbana (0,25 puntos) y proyecto de El Sastre Francés de economía circular en relación al plástico de sus bolsas corporativas (0,25 puntos).

(2019) Defina el concepto de entorno genérico y entorno específico de una empresa (0,5 puntos). Cite un aspecto externo a la empresa que se encuentre en el entorno genérico y otro en el específico (0,5 puntos).

(2018) ¿Cuáles son las estrategias (fuentes de ventaja) competitivas para la empresa? (0,5 puntos). Defínalas brevemente (0,5 puntos).

(2018) Defina brevemente entorno genérico y específico (0,25 puntos). Clasifique las siguientes variables según pertenezcan a uno u otro (0,75 puntos): la quiebra de uno de los clientes de la empresa, una crisis económica y la aparición de una nueva tecnología que mejora las infraestructuras de transporte nacionales. Entorno general y el entorno específico

(2018) Indique en qué consiste la función de producción (0,5 puntos). ¿Qué son las áreas funcionales de una empresa?

(2018) Defina el entorno general (0,5 puntos) y explique las diferencias con el entorno específico (0,5 puntos). Identifique los siguientes elementos con los tipos de factores que forman el entorno general de una empresa: establecimiento por parte del gobierno de sanciones por la emisión de gases de efecto invernadero (0,25 puntos), Producto Interior Bruto y Tasa de Inflación (0,25 puntos), mayor preocupación por adoptar hábitos de vida saludables y aumento de la actividad física y deportiva en la población (0,25 puntos) y cambio en la normativa sobre prevención de riesgos laborales (0,25 puntos). Entorno general y el entorno específico

(2017) Defina el entorno general (0,5 puntos) y el entorno específico (0,5 puntos) de una empresa.Entorno general y el entorno específico

(2016) Uno de los objetivos de las empresas es maximizar su beneficio, pero pueden plantearse otros.  Señale y explique brevemente otros dos objetivos que pueden tener las empresas (1 punto).  Los objetivos cuantitativos y cualitativos de la empresa

(2016) Defina el concepto de entorno general de una empresa (0,5 puntos). Enumere cuatro factores que influyan en la empresa desde este entorno (0,5 puntos). Una cadena hotelera se plantea abrir un nuevo hotel, que se podría localizar en España o en Marruecos, indique cuatro factores del entorno general que podrían influir de diferente manera según el hotel se sitúe en uno de estos dos países (1 punto). Entorno general y el entorno específico

Tema 2 "Clases de empresas"

(2021) Exponga la clasificación de empresas de acuerdo a la titularidad de su capital que las integran (0,5 puntos) y al sector en el que desarrollan su actividad (0,5 puntos).  Los criterios de clasificación de empresas

(2021) Enumere y explique los diferentes tipos de empresas según los criterios de tamaño (0,5 puntos) y de titularidad de su capital Los criterios de clasificación de empresas

(2020)  Clasifique las empresas en función de su actividad económica (0,25 puntos). Explique los rasgos que distinguen a cada tipo o categoría y ponga un ejemplo de cada una de ellas (0,75 puntos).  Los criterios de clasificación de empresas

(2019) Clasifique los tipos de empresas según la propiedad de su capital (0,75 puntos). ¿Cómo clasificaría a una fábrica metalúrgica si se atiende al criterio basado en su actividad económica? (0,25 puntos). Los criterios de clasificación de empresas

Tema 3 "Desarrollo de empresas"

(2021) Defina dos estrategias que una empresa puede poner en marcha para especializarse dentro del sector donde desarrolla su actividad (1 punto).  El crecimiento interno

(2021) Explique los tipos de estrategias de crecimiento de la empresa El crecimiento de la empresa

(2020)  Explique qué es una empresa multinacional (0,5 puntos). Cite dos características diferenciales respecto a una pequeña empresa local (0,5 puntos).  Las multinacionales

(2020)  La empresa “A”, dedicada a la venta de productos de alimentación que cuenta con 25 trabajadores desea incrementar su actividad internacional ante la entrada en el país de la empresa B competidora del mismo sector, que cuenta con 300 empleados. Clasifique según el tamaño empresarial a estas dos empresas (0,5 puntos). Explique tres ventajas y tres inconvenientes de la Pequeña y Mediana Empresa (PYME) frente a la empresa grande (1 punto). Proponga dos formas que pudiera adoptar la primera empresa para llevar a cabo un proceso de expansión internacional (0,5 puntos). ¿Qué son las pymes? La internalización

(2019) Indique cuatro factores que se deban tener en cuenta para la localización de un almacén dedistribución de productos de comercio electrónico (1 punto).  La localización

(2019) Defina en qué consiste la estrategia de especialización (0,5 puntos) e indique una razón por la cual una empresa elegiría esta estrategia (0,5 puntos). El crecimiento interno

(2019) Explique en qué consiste la estrategia de especialización (0,5 puntos) y cite dos actuaciones que puede llevar a cabo una empresa dentro de esta estrategia (0,5 puntos).   El crecimiento interno

(2018) Explique la diferencia entre crecimiento interno y externo de una empresa (1 punto). Explique al menos dos motivos por los que una empresa puede decidir optar por el crecimiento externo en vez de continuar con un crecimiento interno (0,5 puntos). ¿Qué diferencia habría entre realizar una fusión o una absorción con su principal proveedor? (0,5 puntos).   El crecimiento interno El crecimiento externo

(2017) La localización es fundamental para el desarrollo de la actividad empresarial. Indique, al menos, cuatro factores que una empresa industrial tiene que tener en cuenta a la hora de localizar su fábrica (1 punto). La localización

(2016) Enumere dos ventajas (0,5 puntos) y dos inconvenientes (0,5 puntos) de las PYMEs. Indique y explique dos factores que determinen que una pequeña librería pueda tener éxito con la venta on-line (1 punto). ¿Qué son las pymes?

(2016) Defina qué es una empresa multinacional (0,5 puntos). Enumere dos aspectos positivos y dos aspectos negativos de la empresa multinacional para los países receptores (0,5 puntos).  Las multinacionales


Tema 4 "La producción"

(2021)¿Qué nos indica el umbral de rentabilidad o punto muerto de la empresa? (0,5 puntos). Si ya conocemos el precio de venta por unidad y el coste variable por unidad de una empresa, ¿qué información adicional necesitamos para calcular el punto muerto? (0,5 puntos). Considerando una empresa a la que comunican un aumento del importe del alquiler de la oficina donde lleva a cabo su actividad, ¿cómo afecta este hecho a su umbral de rentabilidad o punto muerto? (0,5 puntos). Por otra parte, esta empresa ha conseguido reducir el coste de transporte de cada producto que vende, ¿cómo afecta este hecho a su umbral de rentabilidad o punto muerto? (0,5 puntos). El umbral de rentabilidad o punto muerto

(2020)   Defina el concepto de productividad (1 punto). Identifique qué indicador se emplea habitualmente para medir la productividad del factor trabajo y formúlelo (0,5 puntos). Cite dos factores que determinen una mejora de la productividad global de la empresa (0,5 puntos). La productividad      productividad trabajo y global

(2020)  Explique cuál es el motivo por el cual la legislación de un país protege a una empresa a la que conceden una patente (0,75 puntos). ¿Significa ello que otras empresas no pueden acceder a esa patente? Justifique su respuesta (0,25 puntos). ¿Por qué el I+D+i es importante? 


(2019) Describa dos ventajas asociadas a la inversión en I+D+i (1 punto). ¿Por qué el I+D+i es importante? 

(2018) Defina brevemente investigación, desarrollo e innovación (0,5 puntos) y explique cómo influye la inversión en I+D+i en el aumento de la productividad de la empresa (0,5 puntos).  ¿Por qué el I+D+i es importante? 

(2018) Según el gráfico que se presenta a continuación, responda a las siguientes cuestiones: ¿cuál es el umbral de ventas o punto muerto de la empresa? (0,5 puntos), ¿qué significa? (0,5 puntos). Hay sectores, como por ejemplo el automovilístico, que necesitan una infraestructura muy costosa y de elevada inversión para poder operar, ¿cómo afecta esta circunstancia al punto muerto o umbral de ventas? (0,5 puntos). Si una empresa consigue reducir los costes variables por unidad de producto ¿cómo afecta esta circunstancia al punto muerto o umbral de ventas? (0,5 puntos). El umbral de rentabilidad o punto muerto


(2017) En los últimos años se ha observado como los supermercados, a través de la apuesta por la I+D+i, han conseguido incorporar una nueva tecnología que ha permitido que los clientes puedan pagar directamente sus compras en una caja sin necesidad de ser atendidos por el personal del supermercado. En función de lo indicado previamente, identifique algunas ventajas asociadas a la I+D+i en una empresa (1 punto). Dentro del ámbito empresarial, defina investigación, desarrollo tecnológico e innovación (1 punto).  ¿Por qué el I+D+i es importante? 

(2017) Señale y defina los tipos de costes de la empresa según su relación con la cantidad producida (1 punto). Exponga tres ejemplos para cada tipo de coste (0,5 puntos). ¿Qué información de la empresa se necesita para poder calcular el punto muerto o umbral de ventas si ya se dispone de la información de los costes? (0,5 puntos). Los costes de la empresa El umbral de rentabilidad o punto muerto

(2017) Explique cuándo una tecnología productiva tiene mayor eficiencia (1 punto). Eficiencia técnica y económica

Tema 5 "Aprovisionamiento"

No hay

Tema 6 "Las inversiones de la empresa"

(2021) Diferencie y defina las clases de inversiones según el tipo de activos en los que se materializan (1 punto) y según su periodo de duración (1 punto). La inversión y sus tipos

(2019) La empresa ha de invertir en determinados activos para poder llevar a cabo su actividad empresarial, ahora bien, existen muchos tipos de inversiones.
a) Explique la diferencia entre las inversiones de renovación o mantenimiento y de expansión o crecimiento (según su finalidad) (0,5 puntos). La inversión y sus tipos
b) Clasifique los tipos de inversión en el orden en que aparecen en el Balance de Situación (0,25 puntos). ¿Qué es el balance de situación y cómo se elabora? 
c) Defina los métodos de valoración de inversiones estáticos y dinámicos e indique en qué casos es aceptable una inversión según los criterios dinámicos (0,75 puntos).  Criterios de selección y valoración de inversiones estáticos y dinámicos
d) ¿Qué inconvenientes tienen los métodos estáticos de valoración de inversiones? (0,5 puntos). Criterios de selección y valoración de inversiones estáticos y dinámicos

(2017) Defina el concepto de inversión desde el punto de vista económico (0,5 puntos) y financiero (0,5 puntos). Inversiones productivas y financieras

(2016) Explique el concepto de inversión bajo el punto de vista económico (0,5 puntos) y financiero (0,5 puntos). ¿Qué tipo de inversión realiza una entidad financiera que compra un edificio? (0,5 puntos).  ¿Y una constructora que compra en Bolsa acciones de otra empresa? (0,5 puntos). Inversiones productivas y financieras

(2016) Defina cuatro magnitudes o variables financieras que influyan en el Valor Actual Neto de unainversión (1 punto).


Tema 7 "La financiación"

(2021) Explique en qué consiste el proceso de descuento comercial, desde su inicio hasta el momento del vencimiento (1 punto) y explique otras dos fuentes de financiación externas a corto plazo (1 punto). La financiación ajena a corto plazo

(2020)  Defina la autofinanciación o financiación interna (0,5 puntos). Cite y explique dos tipos de autofinanciación (0,5 puntos). Defina las reservas e indique si pueden considerarse autofinanciación (0,5 puntos). Defina las aportaciones de capital por parte de los socios, ¿son autofinanciación? (0,5 puntos).  La autofinaciación 

(2018) Defina autofinanciación (0,5 puntos). Indique los tipos de autofinanciación que existen (0,5 puntos).  La autofinaciación 

(2018) Si en el reparto de beneficios una empresa decide no distribuir nada en forma de dividendos ¿qué fuente financiera está utilizando? (0,5 puntos). ¿Por qué una ampliación de capital no es autofinanciación? (0,5 puntos).  La financiación propia

(2018) Defina fuentes de financiación en la empresa (0,5 puntos). Desarrolle la clasificación de los recursos financieros según el plazo de devolución poniendo dos ejemplos en cada caso (0,5 puntos Los tipos de financiación de la empresa

(2017) Señale y explique dos funciones del departamento financiero de la empresa La función financiera de la empresa

(2016) Una empresa para poder acometer inversiones necesita financiación externa. Enumere las posibilidades que existen de financiación externa a corto plazo (0,5 puntos) y defina dichos recursos ajenos a corto plazo (1,5 puntos). la financiación ajena a largo plazo la financiación ajena a corto plazo

Tema 8 "El marketing" 

(2021) Represente gráficamente el ciclo de vida de un producto, identificando las distintas fases que lo componen (0,5 puntos). Explique la fase de madurez (0,5 puntos). Argumente en qué fase del ciclo de vida se encuentran los reproductores de música mp3 (0,5 puntos) y los patinetes eléctricos (0,5 puntos). El ciclo de vida del producto

(2021)¿Qué es un canal de distribución? (0,75 puntos). Explique los tipos de canales de distribución atendiendo al número de niveles o intermediarios (0,75 puntos). Argumente cómo el comercio electrónico puede influir en la longitud del canal de distribución (0,5 puntos). Los canales de distribución y sus estrategias

(2021) ¿En qué consiste la estrategia de marca blanca? (0,75 puntos) Ponga un ejemplo de una empresa real (0,25 puntos). Política de producto

(2020)  Las empresas realizan investigaciones para conocer sus mercados, cuyo objetivo es buscar información primaria y/o secundaria. ¿Cuál es la diferencia entre la información primaria y la secundaria? (0,5 puntos). Cite y explique, al menos, tres métodos de obtención de información primaria (1,5 puntos).La investigación de mercados y sus fases

(2020)  Cite y defina brevemente las 4 ps o variables del marketing mix (1 punto).  ¿Qué es el marketing mix?

(2019) Defina el concepto de segmentación de mercados (1 punto) y cite y explique cuatro criterios de segmentación (1 punto). la segmentación de mercado y los criterios de segmentación

(2019) Explique las 4 Ps o variables del Marketing mix (2 puntos)

(2019) Un joven emprendedor ha desarrollado un nuevo modelo de zapatillas que permite recargar las baterías de los teléfonos móviles con el movimiento. ¿En qué fase del ciclo de vida se encontraría este producto? Explique las características de esta fase (0,5 puntos). Para fijar el precio del producto puede optar por una estrategia de precios de descremado o precios de penetración, ¿en qué consisten ambas estrategias de precios? (0,5 puntos). Defina la política de distribución si la empresa tiene previsto realizar las ventas a través de un minorista vía Internet e identifique el tipo de canal utilizado según el número de intermediarios (0,5 puntos). Cite y explique dos herramientas para comunicar y promocionar la existencia de su producto entre los consumidores (0,5 puntos)  El ciclo de vida del producto Métodos de fijación de precios Los canales de distribución y sus estrategias  Los instrumentos de promoción o comunicación

(2018) Defina qué se entiende por técnicas de investigación de mercados (1 punto) e indique cómo se pueden obtener los datos para realizar dicha investigación (1 punto). la segmentación de mercado y los criterios de segmentación

(2018) Clasifique los mercados según el número de oferentes y demandantes y explique las características de cada uno de ellos (0,5 puntos). Ponga un ejemplo para cada tipo de mercado (0,5 puntos). Los elementos y los tipos de mercado

(2017) Defina comercio electrónico (0,5 puntos), indicando dos ventajas de su utilización en la empresa (0,5 puntos). Nuevas tecnologías y marketing: las 4 ps del marketing digital

(2017) Una empresa inglesa quiere instalar en Madrid una sucursal, para lo cual decide realizar previamente un estudio de mercado. Indique y explique, al menos, cuatro de las etapas o fases que debe seguir esta empresa para realizar dicha investigación de mercado (2 puntos). La investigación de mercados y sus fases

(2017) Defina en qué consiste la función comercial de una empresa (0,5 puntos). Enumere las cuatro variables en que se basa el marketing mix (0,5 puntos). ¿Qué es el marketing? ¿Qué es el marketing mix?

(2016) ¿Qué es la segmentación de mercados? (0,5 puntos) ¿Es la variable sexo un criterio de segmentación? (0,25 puntos). Justifique su respuesta con un ejemplo (0,25 puntos). la segmentación de mercado y los criterios de segmentación

(2016) Indique tres métodos de fijación de precios (0,5 puntos). Defina el método de fijación de precios basado en la competencia (0,25 puntos). Indique y defina tres alternativas posibles de la metodología de precios basada en la competencia (0,75 puntos). ¿Con cuál de las anteriores alternativas se correspondería la fijación de precios de la empresa de coches de lujo MMAW (0,25 puntos)? ¿Y de los supermercados muy económicos LLDD (0,25 puntos)? Métodos de fijación de precios

(2016) Defina qué es el marketing mix (1 punto). Indique cómo sería el mix que recomendaría a una empresa de fabricación de ropa para el segmento juvenil del mercado (1 punto). ¿Qué es el marketing mix?

Temas 9 y 10 "Contabilidad I y II" 

(2021) Defina el fondo de rotación o fondo de maniobra (0,75 puntos) y señale la fórmula para realizar su cálculo (0,25 puntos). Represente gráficamente e interprete el resultado en el caso de que el fondo de rotación o de maniobra sea positivo (0,5 puntos), y en el caso de que sea negativo (0,5 puntos). El fondo de maniobra

(2021) Defina qué son las Cuentas Anuales (0,25 puntos) y enumere tres tipos de documentos que las componen (0,75 puntos). ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?

(2020) Defina cuáles son las dos masas patrimoniales que forman parte del Activo de un Balance de Situación (0,5 puntos). Cite dos ejemplos de cada una de estas masas (0,25 puntos). Para una empresa dedicada a la fabricación y venta de muebles de oficina, ¿qué tipo de activo son los muebles de oficina? (0,25 puntos). ¿Cuáles son las masas patrimoniales? ¿Cuáles son los principales elementos patrimoniales?

(2020) Defina qué entendemos por bienes, derechos y obligaciones (0,75 puntos). Defina la masa patrimonial bajo la que se agrupan los bienes y derechos de las empresas (0,25 puntos). El patrimonio de la empresa

(2020) Explique cuál es la finalidad fundamental de las Cuentas Anuales (0,5 puntos). Describa detalladamente el contenido del Balance de Situación, la Cuenta de Pérdidas y Ganancias y la Memoria (0,75 puntos). Indique tres colectivos que podrían estar interesados en la información de estas Cuentas Anuales y explique las razones (0,75 puntos). ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?

(2019) Explique qué son el Balance de Situación y la Cuenta de Pérdidas y Ganancias de una empresa (1 punto). Indique cuatro agentes económicos a los que les puede interesar su consulta y explique el motivo (1 punto).

(2018) Mencione cuatro colectivos o grupos de interés a los que les afecta la marcha económico-financiera de la empresa y que justifican que las cuentas anuales de la empresa sean públicas (1 punto). ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?

Enumere los documentos que forman parte de las cuentas anuales de la empresa (1 punto) ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?

(2018) Indique qué representa el Activo del balance desde un punto de vista contable (0,25 puntos). Defina las dos masas principales que componen el activo (0,5 puntos) y por qué su importe total debe ser igual que el del Patrimonio Neto más el Pasivo (0,25 puntos). Indique a qué masa patrimonial del Activo pertenecen las siguientes partidas en el caso de una empresa que fabrica furgonetas (1 punto): efectivo en el banco, furgonetas recién salidas de fábrica dispuestas para la venta, patente para la fabricación de un nuevo motor menos contaminante y edificio de las oficinas de administración. ¿Qué es el balance de situación y cómo se elabora?  ¿Cuáles son las masas patrimoniales? ¿Cuáles son los principales elementos patrimoniales?

(2017) Las pequeñas y medianas empresas están obligadas a presentar al final de cada ejercicio sus cuentas anuales. Enumere cuáles son y explique detalladamente cada una de ellas (1 punto). ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?

(2017) Explique cuál es la finalidad de las cuentas anuales (0,5 puntos). Identifique y explique dos ratios que relacionen información de, al menos, dos cuentas anuales (0,5 puntos). ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?

(2017) Represente gráficamente un balance de una empresa en situación de estabilidad financiera normal, utilizando para ello las masas Activo No Corriente, Activo Corriente, Patrimonio Neto, Pasivo No Corriente y Pasivo Corriente (0,5 puntos). Realice lo mismo para una situación de suspensión de pagos (0,5 puntos). Proponga dos medidas posibles para intentar solucionar una situación de suspensión de pagos (1 punto).  Las situaciones financieras Resumen ratios financieros y medidas correctoras

(2016) Explique las cuentas anuales que obligatoriamente elaboran las empresas y exponga su finalidad (1,5 puntos). Explique el concepto de fondo de maniobra (0,5 puntos). ¿Cuáles son las obligaciones contables de la empresa?  El fondo de maniobra

Tema 11: "La administración de la empresa" 


(2021) Señale a qué tipo de organización de la empresa, formal o informal, responde la siguiente situación, argumentando su respuesta (0,75 puntos): «La persona que se incorporó a comienzos de año al departamento de expansión tiene una especial habilidad para trasmitir entusiasmo y motivación, creando un excelente ambiente de trabajo, colaboración y camaradería entre la mayor parte de la plantilla». ¿A qué tipo de organización respondería la siguiente decisión de la empresa? (0,25 puntos): «A la vista de ello, la dirección está pensando en reestructurar la empresa, reorganizar los departamentos y ofrecerle un cargo de elevada responsabilidad». 

 La organización formal e informal de la empresa

(2021) Explique en qué consiste el modelo funcional de estructura organizativa (0,5 puntos). Represéntelo gráficamente (0,5 puntos).  Modelos de estructura organizativa

(2021) Defina qué es la organización informal (0,5 puntos). Señale dos diferencias existentes entre la organización formal e informal (0,5 puntos). La organización formal e informal de la empresa

(2020)  De los siguientes supuestos del comportamiento humano, indique cuáles se refieren a la teoría X y cuáles a la teoría Y (McGregor): Consideran el trabajo una fuente de satisfacción (0,25 puntos). Tienen poca ambición (0,25 puntos). Les gusta asumir responsabilidades (0,25 puntos). Se resisten a los cambios (0,25 puntos). La motivación.

(2020)  Indique la diferencia entre la organización formal e informal de una empresa (0,5 puntos) y cite dos circunstancias que puedan estar asociadas con la organización informal de una empresa (0,5 puntos). Defina qué es el organigrama (0,25 puntos). Clasifique y explique los organigramas según su forma (0,75 puntos). La organización formal e informal de la empresa  Los organigramas

(2020)  ¿En qué consiste la departamentalización? (1 punto). Cite y explique cuatro criterios o formas de crear los departamentos en una empresa (1 punto).    La departamentalización 

(2019) Cite y defina las cuatro funciones de la dirección (1 punto). Identifique a qué función de la dirección corresponden los siguientes supuestos: dividir las diferentes tareas de la empresa en departamentos; reconocimiento al mejor empleado del mes; medición del número de unidades obtenidas en el proceso de fabricación; definición del número de unidades a obtener en el proceso de fabricación (1 punto). La administración de la empresa

(2019) ¿Qué es la organización formal de la empresa? (0,5 puntos). ¿Qué diferencias existen entre una relación lineal o jerárquica y una relación de asesoramiento o “staff”? (0,5 puntos).  La organización formal e informal de la empresa Los organigramas

(2019) Cite y explique los tres estilos clásicos de liderazgo o dirección (1,25 puntos). Indique a qué estilo corresponden los siguientes supuestos (0,75 puntos).

a) El director general de una empresa de muebles y accesorios del hogar decide reducir la plantilla de la empresa en un 20%.

b) El director de marketing de una empresa de servicios de Internet hace una consulta a sustrabajadores sobre las características de un nuevo producto antes de lanzarlo al mercado.

c) El director financiero de una empresa de energías renovables comunica a sus trabajadores que serán ellos los que decidan cómo repartir un 10% de sus beneficios entre dichos trabajadores

El liderazgo y los estilos de dirección


(2018) Señale la diferencia existente entre la división en departamentos por productos y la división en departamentos por procesos (0,5 puntos). Defina brevemente los dos siguientes modelos de estructura organizativa: modelo lineal o jerárquico (0,25 puntos) y modelo matricial (0,25 puntos).  La departamentalización     Modelos de estructura organizativa

(2018) Dentro de una empresa existen diferentes áreas de actividad, cada una de ellas con unas funciones asignadas. En base a ello, responda a las siguientes cuestiones:
a) Dentro de la función de dirección de la empresa, defina en qué consiste la función de planificación (0,5 puntos) y la función de organización de una empresa (0,5 puntos). La administración de la empresa

(2018) Defina brevemente el concepto de organización informal en la empresa (0,5 puntos). Señale las diferencias con la organización formal (0,5 puntos). ).  La organización formal e informal de la empresa

(2017) Defina qué es la organización formal de una empresa (0,75 puntos) e indique un modelo de estructura organizativa (0,25 puntos). ).  La organización formal e informal de la empresa

(2017) Defina las funciones del proceso de dirección (1 punto). Explique qué es la motivación en el trabajo (0,25 puntos) y la teoría de la jerarquía de las necesidades o de Maslow (0,75 puntos) La administración de la empresa La motivación.

(2016) Defina las funciones de planificación y control en la empresa (1,5 puntos) y explique cómo influyen entre sí (0,5 puntos). La función de planificación  Las fases y los instrumentos de la función de control

(2016) Organización formal e informal en la empresa (1 punto). Diferencias entre una y otra (1 punto).  La organización formal e informal de la empresa

(2016) Defina qué es un organigrama (0,5 puntos) y su utilidad para representar la estructura organizativa de una empresa (0,5 puntos). Los organigramas

(2016) Compare los modelos de liderazgo democrático y autocrático (1 punto). Exponga un ejemplo de acción democrática y otra autocrática (1 punto). El liderazgo y los estilos de dirección

(2016) Defina las estrategias de bajo coste o liderazgo en costes (0,5 puntos) y de diferenciación (0,5 puntos). La administración de la empresa   

Tema 12: "Los recursos humanos"

(2018) Identifique al menos cuatro de las funciones asignadas al departamento de recursos humanos de una empresa (0,5 puntos). ¿Qué es el plan de recursos humano y de qué se compone?



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